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IRPF y deducciones

Artículo

Qué impuestos se pagan en la nómina: IRPF vs. cotizaciones

No todo lo que se descuenta de una nómina son impuestos. Diferencia IRPF, cotizaciones a la Seguridad Social y otros conceptos.

Última actualización9 de septiembre de 2026Revisión editorialEspaña LaboralLectura2 minContenido6 apartados
SecciónTrabajadoresIRPF y deducciones
En esta página6 apartados
  1. IRPF: el impuesto retenido en nómina
  2. Seguridad Social: cotización, no IRPF
  3. ¿Por qué la diferencia importa?
  4. Ejemplo sencillo
  5. Otros descuentos tampoco son necesariamente impuestos
  6. En una frase

Cuando una nómina baja del bruto al neto aparecen varios descuentos, pero no todos son impuestos. Para un trabajador por cuenta ajena, el principal impuesto retenido directamente en la nómina es el IRPF. Las aportaciones a la Seguridad Social son cotizaciones y siguen reglas diferentes.

IRPF: el impuesto retenido en nómina

La empresa actúa como retenedor: descuenta un porcentaje de los rendimientos sujetos y lo ingresa a cuenta del trabajador. El porcentaje se determina mediante el procedimiento de retenciones y puede cambiar durante el año.

Ese descuento no es el cálculo definitivo del impuesto anual. Para entender la diferencia consulta la guía de IRPF para trabajadores 2026.

Seguridad Social: cotización, no IRPF

Contingencias comunes, desempleo, formación profesional o MEI no son «más IRPF». Son aportaciones a la Seguridad Social y conceptos de recaudación conjunta. Se calculan sobre bases de cotización y financian/protegen ámbitos distintos.

En cotizaciones a la Seguridad Social puedes ver los tipos 2026 y qué parte corresponde al trabajador y a la empresa.

¿Por qué la diferencia importa?

Porque mezclar ambas cosas lleva a cálculos erróneos. Una bajada o subida del IRPF no cambia automáticamente tus cotizaciones; una modificación de la base de cotización tampoco significa necesariamente que haya cambiado el porcentaje de retención.

Ejemplo sencillo

Una persona puede tener un bruto mensual de 2.000 €, una base de cotización distinta por la prorrata de pagas extra y un IRPF calculado sobre una previsión anual. Restar «un 20 % de impuestos» al bruto no reproduce ninguna de esas reglas.

La calculadora de sueldo neto separa ambos bloques para que puedas verlos por separado.

Otros descuentos tampoco son necesariamente impuestos

Anticipos, embargos o determinadas cuotas pueden aparecer como deducciones, pero su naturaleza no es la de una retención de IRPF. Para revisar el bloque completo consulta deducciones en la nómina.

En una frase

IRPF = pago a cuenta de un impuesto. Cotización = aportación al sistema de Seguridad Social y conceptos asociados. Ambos reducen el líquido, pero no son lo mismo.

Criterio editorial

Información laboral revisada con contexto y fuentes primarias.

Cuando una guía depende de normativa, trámites, importes o criterios administrativos, priorizamos la fuente oficial competente y distinguimos la regla general de las excepciones relevantes.

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  1. IRPF: el impuesto retenido en nómina
  2. Seguridad Social: cotización, no IRPF
  3. ¿Por qué la diferencia importa?
  4. Ejemplo sencillo
  5. Otros descuentos tampoco son necesariamente impuestos
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